Objectifs pédagogiques
 

● Acquisition de connaissances et de compétences pour prodiguer les premiers soins en
attendant l'arrivée des secours
● Les participants seront également formés à suivre la démarche "Protéger, Examiner,
Faire alerter, Secourir" et à intervenir en cas d'accident, tout en respectant l'organisation
interne des secours de leur entreprise
● Permettre aux participants d'intervenir de manière appropriée en cas d'accident de travail
● Les apprenants pourront mettre en pratique leurs compétences de Sauveteur Secouriste
du Travail (SST) pour contribuer à la prévention des risques professionnels dans leur
entreprise

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Modalités
 

Accessibilité et délais d'accès
 

Délais d’accès moyens : 3 semaines selon calendrier
Handicap : Une prise en charge spécifique est nécessaire en fonction du handicap et requiert
une étude préalable. Nous contacter.
Durée : 14 heures (2 jours)
Prix : 336€ par apprenant
 

Public et prérequis
 

Public :
Les membres du personnel désireux de prodiguer les premiers secours en cas d'accident sur
leur lieu de travail peuvent se porter volontaires. Pour ce faire, ils doivent recevoir une
instruction adéquate afin de participer à la prévention des risques professionnels dans leur
entreprise et être en mesure de fournir les premiers soins en cas d'urgence.
Pré-requis :
● Aucun
 

Organisation de la formation
 

Équipe pédagogique :
Notre formateur est un expert dans ce domaine, avec une expérience significative en matière
de SST. Il possède également une connaissance approfondie de la réglementation en vigueur et
des équipements de protection individuelle
Moyens pédagogiques et techniques :
● Méthodes pédagogiques comprenant des exposés didactiques, des discussions de
groupe, des exercices pratiques, des cas concrets d'apprentissage et un plan
d'intervention du SST. Le matériel didactique inclut des outils pour réaliser des
simulations d'accident, des mannequins adulte, enfant et nourrisson, ainsi qu'un
Défibrillateur Automatisé Externe (DAE).

Dispositif de suivi de l'exécution de l'évaluation des résultats de formations :
● Feuilles de présence.
● Questions orales ou écrites (QCM).
● Mise en situation.
● Formulaires d'évaluation de la formation.
● Certificat de réalisation de l’action de formation.
● Évaluation individuelle suivant dispositif INRS.

 

Contenu de la formation

● Être capable de comprendre les lois régissant son travail et de les appliquer en
conséquence, aussi bien au sein de son entreprise qu'à l'extérieur de celle-ci
● Comprendre le rôle d'un Sauveteur Secouriste du Travail dans l'organisation de la
prévention de l'entreprise et savoir comment contribuer à la prévention des accidents en
apprenant les bases de la prévention.
● Identifier les personnes à informer en cas de situation dangereuse, transmettre les
informations nécessaires et rendre compte des actions éventuellement prises.
● Savoir comment reconnaître et éliminer ou réduire les situations dangereuses, ainsi que
comment protéger contre les maladies virales et bactériennes en appliquant les
consignes de l'entreprise.
● Être capable de mettre en œuvre les mesures de protection décrites dans le processus
d’alerte des populations, de reconnaître les dangers potentiels et d'agir de manière
appropriée pour protéger les victimes.

​● Savoir reconnaître les signes indiquant que la vie d'une personne est en danger, établir
les priorités et déterminer l'action appropriée pour obtenir les résultats souhaités.
● Savoir comment alerter les secours en fonction de l'organisation des secours dans
l'entreprise, en définissant les éléments du message d'alerte et en choisissant la personne
la plus apte pour déclencher l'alerte.
● Connaître les risques spécifiques de son entreprise et savoir comment les gérer en cas
d'accident.
● Se présenter à deux épreuves pour obtenir un certificat de Sauveteur Secouriste du
Travail : une mise en situation d'accident et un entretien avec un formateur pour vérifier
les connaissances sur le cadre réglementaire et les compétences nécessaires pour le SST.

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